無意義的團建有什么意思？

團建這個東西，真不是誰來搞就可以的，比如加了五天班然后周六組織去棲霞山或者是去穿越之類的。

—只能用三個字來形容 -「不專業」

回想起我們一次團建活動，我們有一段時間加班比較多，估計領導看到我們比較辛苦，然后就帶我們去泡溫泉，到了目的地隨便組隊玩，想怎么玩就怎么玩，也沒有固定的節目，這種沒有約束的，真的讓自己能夠休息，能夠放松的團建活動，是值得點贊的。

還有一次，剛入職培訓不久，沒項目做，就是在賣場走走，售后走走，產線插插元件，這就不得了了，我們領導就帶我們去徒步15公里，非常刺激，整個團建下來都快虛脫了，不過也是因為過程非常難受，現在還對當時的情景歷歷在目。

—-團建后離職

團建過后就提離職，那肯定是沒有團到員工的心里去，如果有很多人離職，那可能團建根本就不應該進行，工作很累了，讓大家在家里休息兩天那也是很香的說。

還有可能就是團建前員工就已經找到下家，團建只是想放松下，順便享受下公司的福利，跟同事們在愉快的氛圍中分手道別，畢竟團建這個東西，只能說是景上添花，跟漲個幾千塊，一萬塊工資相比還是少點誘惑的。